您当前的位置:首页 > 高端访谈

上海高温费发放标准2015

2018-04-09 00:14:54

2015年上海市还有高温补贴吗?企业每一年6月至9月安排劳动者在高温天气(日最高气温35℃以上)下露天工作和不能采取有效措施将工作场所温度下降到33℃以下的(不含33℃),应当向劳动者支付高温季节补助

上海高温费发放标准2015

。2015年上海市高温补贴标准是多少?

2014年上海高温费发放标准是多少?

上海2014年高温补贴标准是每个月200元,发放的时间是6月到9月。企业在发放劳动保护性质的高温季节补助的同时,也要继续做好夏季工作现场清凉饮料的供应。目前上海高温费的发放标准是根据《上海市人力资源和社会保障局关于调解本市企业高温季节补助标准的通知》沪人社综发(2011)43号实行。该《通知》主要内容规定以下:

根据卫生部、劳动和社会保障部、国家安全监管总局、全国总工会《关于进1步加强工作场所夏季防暑降温工作的通知》(卫监督发[2007]186号)要求,现就调剂本市企业高温季节补助标准有关事宜通知以下:

1、企业每一年6月至9月安排劳动者在高温天气下露天工作和不能采取有效措施将工作场所温度下降到33℃以下的(不含33℃),应当向劳动者支付高温季节补助,标准为每个月200元。

2、企业在发放劳动保护性质的高温季节补助的同时,应继续做好夏季工作现场清凉饮料的供应。

3、有雇工的个体经济组织、民办非企业单位参照实行。

冷饮能不能替换高温费?单位这样做对吗?

对此,市总工会指出,1些企业把夏季向职工发放绿豆汤、矿泉水和必须使用的防护用品也充作高温补助,这是不公道的,高温工作现场的清凉饮料费用不能从职工工资中扣除,也不能折合现金抵消应发的高温补助。

市总工会要求,企业在发放劳动保护性质的高温季节补助的同时,应继续做好夏季工作现场清凉饮料的供应。

如若企业不按规定发放高温补助,职工可向劳动人事争议仲裁部门申请仲裁。

本站内容大部分来源于络,仅供参考,如有侵权请联系删除谢谢!

中油蟠7
滤波器生产厂家
面膜OEM
金相镶嵌机
推荐阅读
图文聚焦